В связи с повышением густонаселённости Северного района Славянска-на-Кубани Славянская ЦРБ повысила эффективность работы путём тройного увеличения штата личных секретарш (с одной до трёх): у Главного врача Славянской ЦРБ , всех его пяти Главных Заместителей, Директора Славянской ЦРБ, Главного инженера,Завхоза, а также тройного по сравнению с уровнем конца 90-х увеличения штата бухгалтерии и отдела кадров. Само собой, тройного повышения оклада каждому из вышеперечисленных, включая секретарш